UFCD 5436 Liderança e motivação de equipas
Liderar e motivar são pilares essenciais para o sucesso de qualquer organização. No entanto, a liderança eficaz exige aprendizagem e adaptação - não se nasce líder. Num contexto onde as funções estão cada vez mais ligadas entre si, torna-se crucial saber trabalhar em equipa. Mais do que colaborar, é preciso aproveitar as sinergias do grupo e saber superar os desafios que surgem pelo caminho.
Conteúdo Programático
- Motivação
- Principais teorias da motivação
- Inteligência emocional e criatividade
- Motivação e as diferentes formas de organização do trabalho
- Motivação e liderança
- Liderança e a comunicação
- Funções e atitudes de comunicação
- Liderança versus poder
- Funções de liderança
- Parte afetiva e a parte de tarefa de liderança
- Teorias de liderança
- Características desejadas num líder
- Delegação
- Grupos e liderança
- Equipas de trabalho
- Estruturação e desenvolvimento das equipas
- Coordenação e complementaridade das práticas de cada equipa
- Aparecimento do líder e o seu relacionamento com o grupo
- Perfis de liderança
- Comunicação nas equipas de trabalho
- Estilos comunicacionais
- Comunicação como objeto de dinamização de uma equipa de trabalho
- Comunicação assertiva na resolução de conflitos na equipa.
- Comunicação com assertividade na liderança
- Organização do trabalho de equipa
- Avaliação da equipa
Objetivos
- Identificar diferentes teorias de motivação.
- Distinguir estilos de liderança.
- Organizar o trabalho de equipa.
- Avaliar a equipa e os resultados do seu trabalho.
Destinatários
- Destinam-se a adultos, empregados ou desempregados, com idade igual ou superior a 18 anos, que queiram melhorar as suas competências em domínios de âmbito geral ou específico de ambas.
- Ativos empregados e Desempregados de com o 9º ano concluído ou superior.
Benefícios
- Subsídio de refeição diário no montante de 6 Euros
- Certificado de qualificações.
- Bolsa para desempregados
Formulário de Inscrição
Os destinatários elegíveis destes projetos são os ativos empregados por conta de outrem, ativos trabalhadores independentes e os desempregados (com habilitações iguais ou superiores ao 12.º ano). Agradecemos que se inscreva quando tiver disponíveis todos os documentos necessários para a inscrição. Só serão considerados na seleção dos formandos os processos completos. Após validação da sua pré-inscrição e antes do curso iniciar, irá rececionar por email documentos (Ficha de inscrição e Contrato de Formação) que deverão ser devolvidos devidamente assinados.
A sua inscrição torna-se definitiva após receção e validação de todos os documentos/elementos necessários à inscrição.
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